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        河南順成集團(tuán)召開2022年度工作總結(jié)表彰會(huì)

        發(fā)布時(shí)間:2024-05-25   瀏覽:6952次
        河南順成集團(tuán)召開2022年度工作總結(jié)表彰會(huì)

        河南順成集團(tuán)召開2022年度工作總結(jié)表彰會(huì)

        法制與經(jīng)濟(jì)欄目河南訊:1月14日,河南順成集團(tuán)召開2022年度總結(jié)表彰大會(huì)。全體高管、相關(guān)中管、勞動(dòng)模范、先進(jìn)班組、班組長、先進(jìn)個(gè)人、各單位處長(工段長)出席了會(huì)議,會(huì)議由副總經(jīng)理張偉東主持。



        副總經(jīng)理張偉東主持會(huì)議

        表彰大會(huì)在雄壯的《順成之歌》中拉開帷幕,全體起立,歌聲鏗鏘有力。

        全體起立奏唱《順成之歌》


        全體起立奏唱《順成之歌》

        會(huì)上,集團(tuán)總經(jīng)理王峰首先作了2022年度工作報(bào)告,他說:全體干部員工在集團(tuán)公司的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,迎挑戰(zhàn),抗疫情,堅(jiān)持以效益為中心,牢牢守住安全底線和環(huán)保紅線,緊緊圍繞集團(tuán)公司的戰(zhàn)略目標(biāo)和工作部署,克服了疫情影響,5.5米焦?fàn)t關(guān)停,多頻次限產(chǎn)和市場(chǎng)波動(dòng)等諸多困難,積極防范和化解各類風(fēng)險(xiǎn),銳意進(jìn)取,化危為機(jī),穩(wěn)中求進(jìn),取得了驕人的成績(jī),并對(duì)2023年進(jìn)行安排部署,希望以這次總結(jié)表彰大會(huì)為契機(jī),繼續(xù)秉承艱苦奮斗、務(wù)實(shí)進(jìn)取的光榮傳統(tǒng),努力使順成集團(tuán)工作再上新的臺(tái)階。

        總經(jīng)理王峰作集團(tuán)2022年度工作總結(jié)

        副總經(jīng)理崔保生、來志瑞、徐仰富、呂 蒙分別作了分管工作總結(jié)。




        副總經(jīng)理李凱宣讀了2022年度先進(jìn)單位、先進(jìn)個(gè)人及勞動(dòng)模范表彰決定。

        董事長王新順、總經(jīng)理王峰等領(lǐng)導(dǎo)為先進(jìn)單位(3個(gè))、先進(jìn)班組(6個(gè))、勞動(dòng)模范(11個(gè))、先進(jìn)個(gè)人(123個(gè))進(jìn)行了頒獎(jiǎng)。激勵(lì)受表彰的先進(jìn)集體、班組和個(gè)人珍惜榮譽(yù),再接再厲,再創(chuàng)佳績(jī),同時(shí)也號(hào)召廣大員工向典型模范學(xué)習(xí)學(xué)習(xí),勤勉工作、奮力開拓,為譜寫公司的新發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)。






        總經(jīng)理王峰向董事長遞交目標(biāo)責(zé)任書,集團(tuán)副總經(jīng)理向總經(jīng)理王峰遞交了目標(biāo)責(zé)任書。








        受表彰的先進(jìn)單位和勞動(dòng)模范代表進(jìn)行了發(fā)言,紛紛表示要以十分的信心,百倍的努力,克服千難萬險(xiǎn),合心、合力、合拍與公司同頻同振,同心同德,堅(jiān)決完成2023年工作目標(biāo)。



        會(huì)上,王新順董事長作了重要講話


        首先,代表集團(tuán)公司向辛勤一線、埋頭苦干、默默耕耘的廣大職工,向身先士卒、大膽管理、克難攻堅(jiān)的中管同志,向勇于擔(dān)當(dāng)、精準(zhǔn)施策、敬心謀劃的高管同仁提前拜年!并對(duì)2022年各項(xiàng)工作進(jìn)行了客觀總結(jié)。他說:2022年集團(tuán)公司成效喜人,亮點(diǎn)紛呈,我們?cè)趪H經(jīng)濟(jì)形勢(shì)起伏動(dòng)蕩,國內(nèi)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)回穩(wěn)復(fù)蘇,省內(nèi)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)整體低迷,面對(duì)嚴(yán)峻復(fù)雜的國內(nèi)外形勢(shì),面對(duì)新冠疫情等嚴(yán)峻復(fù)雜的發(fā)展環(huán)境和遠(yuǎn)超預(yù)期的風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn),我們集團(tuán)公司強(qiáng)化管理、強(qiáng)化環(huán)保、強(qiáng)化質(zhì)量、強(qiáng)化轉(zhuǎn)型,以堅(jiān)韌不拔的格局和戰(zhàn)勝困難的決心,迎難而上,共渡時(shí)艱,在經(jīng)營和管理上達(dá)到了預(yù)期的目標(biāo),取得了多方面的成效。盡管我們集團(tuán)公司在當(dāng)前嚴(yán)峻復(fù)雜的經(jīng)濟(jì)環(huán)境中,達(dá)到了預(yù)期的目標(biāo),取得了不錯(cuò)的成績(jī),但我們也要清醒的看到,我們順成集團(tuán)還存在著一些歷史性問題、管理性問題、發(fā)展性問題,以及現(xiàn)實(shí)性問題,存在著很多短板和不足。

        接著,王新順董事長對(duì)2023工作進(jìn)行了強(qiáng)調(diào):他說,2023年是二十大精神的開局之年,也是國家“十四五”規(guī)劃的關(guān)鍵之年,更是我們順成集團(tuán)公司快速發(fā)展之年。我們面對(duì)疫情放開機(jī)遇、基建房地產(chǎn)復(fù)蘇機(jī)遇、低碳能源發(fā)展機(jī)遇、國內(nèi)雙循環(huán)形成機(jī)遇。并提出了順成集團(tuán)2023年“1356”發(fā)展思路,即:突出“利潤”重點(diǎn),開展“效益提升年、精細(xì)化管理年、風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)防范年”活動(dòng),圍繞“抓管理、抓質(zhì)量、抓市場(chǎng),抓創(chuàng)新、抓安環(huán)”,推進(jìn)六大戰(zhàn)略布局。盡快完善集團(tuán)公司的組織架構(gòu)體系、產(chǎn)銷運(yùn)行體系、行政管理體系,實(shí)現(xiàn)集團(tuán)“生產(chǎn)規(guī)范化、管理精細(xì)化、安全常態(tài)化、環(huán)保標(biāo)準(zhǔn)化、創(chuàng)新科學(xué)化”的目標(biāo)。他說:2023年仍然是任務(wù)重、要求嚴(yán)、困難大,干部職工要全力以赴、奮力拼搏,查缺補(bǔ)漏、短板補(bǔ)齊,領(lǐng)導(dǎo)干部要勇于挑擔(dān)子、敢于擔(dān)責(zé)任、主動(dòng)去作為,迎難而上面對(duì)問題,要變危機(jī)為先機(jī),變壓力為動(dòng)力,推動(dòng)全方位推進(jìn)順成集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展。

        王新順董事長要求全體干部職工要以受到表彰的團(tuán)隊(duì)和同志為榜樣,秉持“不怕困難、勇于創(chuàng)新、敢于擔(dān)當(dāng)、每戰(zhàn)必勝”的堅(jiān)定信念,搶抓機(jī)遇、只爭(zhēng)朝夕、頑強(qiáng)拼搏,全力以赴沖刺新目標(biāo),奮力開創(chuàng)順成集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展新局面,譜寫更加壯麗輝煌的新篇章。

        責(zé)編:李志明


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